Zufriedener Mitarbeiter > Zufriedene Unternehmen

RBP verzeichnet stetigen Mitarbeiterzuwachs

Es geht bergauf: Mit der RBP im Allgemeinen und unserer Mitarbeiterzahl im Besonderen. Seit Mitte des Jahres 2017 konnten wir einen Mitarbeiterzuwachs von mehr als 20% verzeichnen. So soll es weitergehen.

Dass sich die Personalsituation bei der RBP konstant verbessert, freut uns sehr und spricht nicht zuletzt für den Erfolg unseres Personalkonzeptes. Mit unserer zukunftsweisende Initiative "Zufriedener Mitarbeiter > zufriedenes Unternehmen" möchten wir interessierte Arbeitnehmer vom spannenden Lokführer-Beruf auf modernen E-Lokomotiven überzeugen. Dabei bieten wir unseren Mitarbeitern bei der RBP zahlreiche Vorteile: Ein Tarifgehalt nach BuRa, eine volle Auslöse, übertarifliche Zulagen und eine 38-Stunden-Woche zählen zu den wichtigsten zählbaren Argumenten. Darüber hinaus runden viele Sozial- und Fürsorgeleistungen die positive Arbeitsatmosphäre in unserem freundlichen, persönlichen und familiengeführten Eisenbahnverkehrsunternehmen ab.

Wir freuen uns auf weitere, neue Mitarbeiter, die wir gerne von den Vorzügen der RBP als Arbeitgeber überzeugen möchten.

Interesse geweckt? Wir suchen weiterhin Lokführer (m/w) zur Verstärkung unserer Teams. Gleich informieren und bewerben!